<address id="dzbzf"><nobr id="dzbzf"><meter id="dzbzf"></meter></nobr></address>

          學術堂首頁 | 文獻求助論文范文 | 論文題目 | 參考文獻 | 開題報告 | 論文格式 | 摘要提綱 | 論文致謝 | 論文查重 | 論文答辯 | 論文發表 | 期刊雜志 | 論文寫作 | 論文PPT

          管理心理學論文

          管理心理學論文范文

          精選 272 篇供您免費參考
          • 學術VUCA時代企業做好心理契約管理的舉措

            企業成功需要優秀員工隊伍,但更需要有自我驅動意識的人才,而有效的心理契約管理是激發員工內在動機的重要舉措,構建健康的企業氛圍是做好心理...[全文]

            發布時間:2021-12-24關鍵詞: VUCA時代 員工關系管理 心理契約管理 員工滿意度

          • 學術人力資源管理中管理心理學的運用實踐

            管理心理學在人力資源管理中以人為核心,旨在通過人本管理方式,調動員工積極性,激發員工潛力,F階段管理心理學突出了企業與員工、員工與...[全文]

            發布時間:2021-11-20關鍵詞: 管理心理學 實踐 應用

          • 學術企業管理中積極心理學的運用分析

            積極心理學作為一門新興的學科,主要致力于用科學的方法研究人們的力量和美德的積極品質,引導人們向著積極的方向發展,當前已經取得了一定...[全文]

            發布時間:2021-10-22關鍵詞: 積極心理學 企業管理 有效運用

          • 學術企業薪酬激勵中管理心理學的應用分析

            管理心理學能夠有效提升員工主觀能動性和企業利潤,通過各種激勵措施和手段,將員工個人目標與企業目標相融合,為共同發展創造良好的契機。...[全文]

            發布時間:2021-09-06關鍵詞: 管理心理學 企業 薪酬激勵 激勵機制

          • 學術企業管理中心理學的運用方向與具體策略

            企業在發展過程中,可以根據企業的需求從心理學層面在企業與員工、員工與員工之間建立良性合作關系,讓員工在工作中實現相互之間的信任和尊...[全文]

            發布時間:2021-09-06關鍵詞: 心理學 企業管理 應用策略

          • 學術人力資源開發和企業管理中管理心理學的運用

            本文從管理心理學在人力資源開發和管理工作應用意義及方向入手,分析企業心理學應用現狀,認為當前管理者具備基本心理學常識及技巧,能夠重...[全文]

            發布時間:2021-07-05關鍵詞: 管理心理學 人力資源開發 企業管理

          • 學術我國公共突發事件應對中心理援助的問題和完善對策

            經過十余年的實踐,我國在心理援助方面積累了豐富的經驗,但在應對公共突發事件的實踐中還存在一些不足和短板,公共突發事件中如何構建科學...[全文]

            發布時間:2021-07-05關鍵詞: 心理援助 公共突發事件 心理學 心理服務體系

          • 學術突發重大事件中心理危機干預的不足及實踐路徑

            重大突發事件是指突然發生,造成或者可能造成重大人員傷亡、財產損失、生態環境破壞和嚴重社會危害,危及公共安全的緊急事件,包括自然災害...[全文]

            發布時間:2021-04-28關鍵詞: 重大突發事件 心理危機干預 實踐路徑

          • 學術人力資源管理中運用心理學的問題和對策

            對于企業發展來說,人才在其中起到至關重要的作用,為了更好地完善人力資源管理工作,各大企業引進了心理學相關的理論和方法,未來會更加重...[全文]

            發布時間:2021-04-28關鍵詞: 心理學 人力資源管理 應用

          • 學術管理心理學在企業人力資源管理中的作用與運用

            管理心理學是指在社會與集體之中,主要以人作為研究主體,深入研究群體、個體和組織心理并探析其相關心理動態與言行特征的交叉型學科。...[全文]

            發布時間:2021-02-04關鍵詞: 管理心理學 人力資源 人力資源管理

          • 學術企業人力資源管理中管理心理學的表現和應用

            社會發展進程步伐的加快,極易給企業員工帶來嚴重的心理壓力,管理心理學與企業管理的有效結合對企業人力資源管理具有實質性意義。...[全文]

            發布時間:2021-02-04關鍵詞: 管理心理學 人力資源 企業管理

          • 學術我國應急管理心理危機干預的現狀及政策

            新時代,中國共產黨堅持以人民為中心,準確把握現階段我國社會主要矛盾,高瞻遠矚,著力推進國家治理體系和治理能力現代化。應急管理作為國...[全文]

            發布時間:2020-11-21關鍵詞: 應急管理 心理危機干預 政府推進策略

          • 學術企業員工常見心理問題成因和應對措施

            由于市場競爭激烈,員工在工作中往往承受著較大的壓力,心理疾病已經十分常見,對企業的組織和管理都有著消極的影響。因此企業要重視員工的...[全文]

            發布時間:2020-11-21關鍵詞: 企業員工 心理健康 應對措施

          • 學術個體和群體心理視角人力資源的管理開發探究

            每個人都是獨立的個體,其在生活經歷、受教育水平、成長環境、心理素質等多方面的影響下,會形成與他人千差萬別的個性特點、社會知覺與意識傾...[全文]

            發布時間:2020-08-27關鍵詞: 管理心理學 個性特點 從眾行為

          • 學術企業人力資源應用管理心理學的研究現狀與展望

            當前,隨著經濟體制的不斷改革,企業之間的競爭越來越激烈,這就對企業的健康長遠發展提出了新的要求和挑戰,在企業的發展過程中要想實現良...[全文]

            發布時間:2020-08-27關鍵詞: 管理心理學 人力資源管理 企業 應用研究

          • 學術管理心理學視角領導者管理藝術的提升

            管理心理學作為心理科學的重要分支,其研究對象主要是組織管理中的人,通過對人的心理活動的系統研究,能夠為企業管理和改革提供新的思路和...[全文]

            發布時間:2020-06-01關鍵詞: 管理心理學 領導者 管理藝術

          • 學術企業人力資源管理中管理心理學的應用探究

            在管理心理學的指導下,企業在人力資源管理中會更加重視員工的心理需求,對員工進行人文關懷,讓員工認識到自己的重要性和價值,從而提升員...[全文]

            發布時間:2020-06-01關鍵詞: 管理心理學 企業人力資源 管理

          • 學術探討ABC情緒管理訓練有助于改良護士的固有壓力應對方式

            筆者對本院臨床護理人員的壓力應對方式進行調查分析, 并對實驗組施予ABC情緒管理訓練, 旨在通過情緒管理對護士壓力應對方式的干預, 為廣...[全文]

            發布時間:2020-04-24關鍵詞: 護士 壓力 情緒管理

          • 學術探究加強高校圖書館館員情緒管理的對策

            高校圖書館的情緒管理就是基于高校圖書館工作性質、特點, 充分尊重每一位館員、讀者的權力, 正確處理各自的利益關系, 用人性化的管理方式...[全文]

            發布時間:2020-04-24關鍵詞: 高校圖書館 圖書館員 心理壓力 情緒管理

          • 學術中學教師壓力問題和情緒問題的自我應對策略

            心理學把壓力看做生活中任何會讓我們感到擔心、難過、緊張的事件, 壓力是個人知覺到自己的能力和外在環境要求之間產生不平衡的狀態。...[全文]

            發布時間:2020-04-24關鍵詞: 壓力管理 專業期望 思維模式 情緒轉換

          返回上級欄目:管理學論文
          • 報警平臺
          • 網絡監察
          • 備案信息
          • 舉報中心
          • 傳播文明
          • 誠信網站
          十九禁A片在线观看无码国产,免下载黄片,亚洲欧美偷自拍国综合,中文字幕永久免费琪琪网